Los departamentos de Recursos Humanos tienen en la Red un aliado ágil y chivato. Los CVs ya no valen de casi nada cuando la información que enviamos a una empresa puede ser completada con asomarse a un buscador. Los responsables de contratar nuevos empleados reconocen abiertamente que siguen el rastro de sus candidatos por Internet: fotos, redes sociales, blogs y foros son su fuente para ajustar el perfil de los aspirantes con un enorme caudal de datos que, si bien no son privados (están disponibles en unos pocos clicks) si forman parte de una esfera más íntima que la laboral.
¿Asusta verdad? Pues no se preocupe, en ‘La Tejedora’ estamos encantados de presentarle al servicio de contraespionaje que le valdrá para limpiar su imagen en Internet.
Si va a afrontar un proceso de selección, lo mejor es que contrate los servicios de una compañía especializada en ‘ajustar’ lo que los buscadores y las herramientas sociales dicen de usted. Por apenas unos pocos dólares podrá saber exactamente quien es usted a ojos de un departamento de personal y por un puñadito más podrá ‘matizar’ ese retrato en función de sus intereses y hacer ‘desaparecer’ todos esos datos engorrosos (y demasiado privados) que no quiere que su nueva empresa conozca.
Si su pagador juega con ventaja, no se quede usted atrás…